Peraturan Badan Nomor 16 Tahun 2017 tentang Penyampaian Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara di Lingkungan Arsip Nasional Republik Indonesia

Dalam Peraturan Kepala ini yang dimaksud dengan:
1. Pegawai adalah pegawai aparatur sipil negara dan pegawai lainnya yang berdasarkan keputusan pejabat yang berwenang diangkat dalam suatu jabatan dan bekerja secara penuh pada satuan organisasi di Arsip Nasional Republik INDONESIA.
2. Pegawai Aparatur Sipil Negara yang selanjutnya disebut Pegawai ASN adalah pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang diangkat oleh pejabat pembina kepegawaian dan diserahi tugas dalam suatu jabatan pemerintahan atau diserahi tugas negara lainnya dan digaji berdasarkan peraturan perundang- undangan.
3. Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara yang selanjutnya disingkat LHKPN, adalah daftar seluruh harta kekayaan dari pejabat penyelenggara negara di Arsip Nasional Republik INDONESIA, yang dituangkan dalam formulir Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara yang ditetapkan oleh Komisi Pemberantasan Korupsi.
4. Harta Kekayaan adalah harta benda yang dimiliki oleh wajib lapor LHKPN beserta istri/suami dan/atau anak yang masih menjadi tanggungan, baik berupa harta bergerak, harta tidak bergerak, maupun hak-hak lainnya yang dapat dinilai dengan uang yang diperoleh penyelenggara negara sebelum, selama, dan setelah memangku jabatan.
5. Komisi Pemberantasan Korupsi yang selanjutnya disingkat KPK adalah lembaga negara yang melaksanakan tugas dan wewenang dalam pemberantasan korupsi.

6. Pejabat Penyelenggara Negara adalah Pegawai yang menduduki jabatan yang termasuk dalam kategori wajib melaporkan LHKPN.
7. Wajib Lapor LHKPN selanjutnya disingkat WL adalah Pejabat Penyelenggara Negara yang memiliki kewajiban melaporkan LHKPN kepada KPK.
8. Unit Pengelola LHKPN untuk selanjutnya disingkat UPL LHKPN adalah Unit kerja yang mengelola LHKPN setingkat jabatan pimpinan tinggi pratama yang membidangi urusan kepegawaian.
9. Pejabat Pembuat Komitmen yang selanjutnya disingkat PPK adalah Pegawai yang melaksanakan kewenangan Pengguna Anggaran/Kuasa Pengguna Anggaran untuk mengambil keputusan dan/atau tindakan yang dapat mengakibatkan pengeluaran atas beban APBN.
10. Pejabat Penandatangan Surat Perintah Membayar yang selanjutnya disingkat PPSPM adalah Pegawai yang diberi kewenangan oleh Pengguna Anggaran/Kuasa Pengguna Anggaran untuk melakukan pengujian atas permintaan pembayaran dan menerbitkan perintah pembayaran.
11. Kepala Unit Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah yang selanjutnya disebut Kepala ULP adalah kepala unit organisasi yang berfungsi melaksanakan pengadaan barang dan/atau jasa di Arsip Nasional Republik INDONESIA, yang fungsinya diintegrasikan pada fungsi Pusat Administrasi Keuangan dan Pengelolaan Aset Sekretariat Jenderal Arsip Nasional Republik INDONESIA.
12. Bendahara Penerimaan adalah Pegawai pada Satuan Kerja yang ditunjuk dan diserahi tugas oleh Kepala Satuan Kerja untuk menerima, menyimpan, menyetorkan, menata-usahakan dan mempertanggung- jawabkan penerimaan negara bukan pajak.
13. Bendahara Pengeluaran adalah Pegawai pada Satuan Kerja yang ditunjuk untuk menerima, menyimpan, membayarkan, menatausahakan dan mempertanggung- jawabkan uang atau barang untuk keperluan belanja

negara dalam rangka pelaksanaan Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Satuan Kerja.

(1) Kepala Arsip Nasional Republik INDONESIA berwenang melakukan pengelolaan dan pembinaan penyampaian LHKPN di lingkungan Arsip Nasional Republik INDONESIA.
(2) Dalam melakukan pengelolaan dan pembinaan sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Kepala Arsip Nasional Republik INDONESIA MENETAPKAN jabatan yang dikenakan WL.

WL sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2 ayat (2) adalah Pegawai yang menduduki jabatan:
a. Pimpinan Tinggi Utama;
b. Pimpinan Tinggi Madya;
c. Pimpinan Tinggi Pratama;
d. Kepala Balai Arsip Statis dan Tsunami;
e. Kuasa Pengguna Anggaran(KPA);
f. Pejabat Penanda Tangan Surat Perintah Membayar (PPSPM);
g. Pejabat Pembuat Komitmen (PPK);
h. Pejabat Pengadaan;
i. Pejabat Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;
j. Atasan Langsung Bendahara Penerimaan;
k. Bendahara Penerimaan;
l. Bendahara Pengeluaran;
m. Bendahara Pengeluaran Pembantu;
n. Kepala Unit Layanan Pengadaan (ULP);
o. Koordinator POKJA;dan
p. Auditor.

(1) WL sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 wajib menyampaikan LHKPN ke KPK setelah:
a. pengangkatan sebagai pejabat baru;
b. pengangkatan kembali sebagai pejabat setelah berakhirnya masa jabatan, atau pensiun; dan
c. berakhirnya masa jabatan atau pensiun sebagai penyelenggara negara.
(2) Penyampaian LHKPN sebagaimana dimaksud pada ayat (1) disampaikan dalam jangka waktu paling lama 3 (tiga) bulan terhitung sejak saat pengangkatan pertama, pengangkatan kembali, berakhirnya jabatan, atau pensiun.

(1) Penyampaian LHKPN selama menjabat dilakukan secara periodik setiap 1 (satu) tahun sekali atas harta kekayaan yang diperoleh sejak tanggal 1 Januari sampai dengan 31 Desember.
(2) Penyampaian LHKPN sebagaimana dimaksud pada ayat 1 (satu) disampaikan dalam jangka waktu paling lambat 31 Maret tahun berikutnya.

Penyampaian LHKPN sebagaimana dimaksud dalam Pasal 4 dan Pasal 5 dilaksanakan dengan cara melalui aplikasi e- LHKPN dan harus mengirimkan ke KPK dokumen pendukung setelah ditandatangani, yang terdiri atas:
a. ringkasan LHKPN (halaman pertama dari formulir);
b. Surat Kuasa Mengumumkan (Pengadilan Negeri saja);
dan
c. Surat Kuasa ( Pengadilan Negeri/Pasangan/Anak Dalam Tanggungan).

(1) Dalam rangka mendukung kelancaran pelaksanaan penyampaian dan monitoring kepatuhan pelaporan LHKPN tugas Pengelola LHKPN, dibentuk Unit Pengelola LHKPN.
(2) UPL LHKPN sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) terdiri atas:
a. koordinator UPL:
Kepala Biro Organisasi, Kepegawaian dan Hukum;
b. pengawas UPL : Inspektur;
c. admin Instansi : Analis Kepegawaian tingkat Ahli; dan
d. admin unit :
Pelaksana di Bagian Kepegawaian /Analis Kepegawaian, dan Auditor.

Tugas Koordinator UPL sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 ayat (2), meliputi:
a. mengingatkan WL untuk mematuhi kewajiban penyampaian dan pengumuman LHKPN;
b. memonitor Admin Instansi dan Admin Unit dalam melakukan pengelolaan data WL.
c. memberikan/melaksanakan koordinasi terkait pendampingan pengisian LHKPN bagi WL; dan
d. mengusulkan pemberian sanksi hukuman disiplin bagi WL yang tidak menyampaikan LHKPN atau terlambat menyampaikan LHKPN melalui Sekretaris Utama untuk ditetapkan oleh Kepala ANRI.

Admin Instansi sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 ayat (2) huruf b, memiliki tugas meliputi:

a. sebagai verifikator pada modul e-Regitration, yaitu melakukan pemutakhiran data WL yang dilakukan oleh Admin Unit;
b. membuat akun admin unit kerja; dan
c. memberikan sosialisasi terkait kewajiban LHKPN dan bimbingan teknis cara pengisian LHKPN kepada WL.

Admin Unit kerja sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 ayat (2) huruf c memiliki tugas meliputi:
a. sebagai pengentri data, yaitu melakukan pemutakhiran data WL;
b. mengaktifkan akun WL, sehingga WL dapat menggunakan modul e-Filling; dan
c. membantu Admin Instansi dalam tugas pemberian sosialisasi terkait kewajiban LHKP dan bimbingan teknis mengenai tata cara pengisian LHKPN kepada para WL.

(1) Inspektur memiliki kewajiban melakukan pengawasan dan memantau pengelolaan dan kepatuhan LHKPN para WL di lingkungan Arsip Nasional Republik INDONESIA dalam melaporkan dan mengumumkan LHKPN.
(2) Atasan Langsung Pejabat WL memiliki kewajiban melakukan pengawasan.
(3) Dalam melaksanakan kewajiban sebagaimana dimaksud pada ayat (1) Inspektur dibantu oleh auditor sebagai Aparat Pengawasan Internal Pemerintah.

(1) WL yang tidak menyampaikan LHKPN dan/atau melanggar ketentuan batas waktu penyampaian sebagaimana dimaksud dalam Pasal 5 dikenakan sanksi

sesuai dengan ketentuan peraturan perundang- undangan.
(2) Tanda terima penyampaian LHKPN dijadikan salah satu bahan pertimbangan dalam mutasi atau promosi jabatan.

Untuk meningkatkan kepatuhan dan kualitas penyampaian pelaporan LHKPN bagi WL, Koordinator UPL dan Inspektur melakukan pembinaan, meliputi:
a. sosialisasi petunjuk pengisian e-LHKPN; dan
b. peningkatan kapasitas Pengelola LHKPN Satuan Kerja

(1) Koordinator LHKPN dan Pengawas UPL melakukan monitoring dan evaluasi pelaksanaan penyampaian LHKPN pada Arsip Nasional Republik INDONESIA.
(2) Hasil monitoring dan evaluasi sebagaimana dimaksud pada ayat (2) dilaporkan kepada Kepala Arsip Nasional Republik INDONESIA melalui Sekretaris Utama setiap akhir tahun.

Peraturan Kepala ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan Kepala ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik INDONESIA.

Ditetapkan di Jakarta

pada tanggal 13 Oktober 2017

KEPALA ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA,

ttd

MUSTARI IRAWAN

Diundangkan di Jakarta pada tanggal 19 Oktober 2017

DIREKTUR JENDERAL PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA REPUBLIK INDONESIA,

ttd

WIDODO EKATJAHJANA